जब आपके पास चेकलिस्ट हो तो कवर लेटर लिखना आसान हो जाता है।


कई नौकरी चाहने वाले यह समझने के लिए संघर्ष करते हैं कि एक कवर लेटर, साथ ही कवर लेटर प्रारूप में क्या होता है, लेकिन इस कौशल को सीखा और सिद्ध किया जा सकता है। आपको राइफलिंग के माध्यम से जाने की आवश्यकता नहीं हैकवर पत्र उदाहरणगुप्त सूत्र खोजने की आशा में। आपको बस यह बताने की जरूरत है कि आपको नौकरी के लिए क्या उपयुक्त बनाता है, कंपनी के लिए आप कितना मूल्य ला सकते हैं, और आप एक महान सांस्कृतिक फिट क्यों होंगे।

ध्वनि चुनौतीपूर्ण? आराम करना। समय और प्रयास का भुगतान होगा, क्योंकि महान कवर लेटर सामग्री नौकरी के लिए साक्षात्कार प्राप्त करने की आपकी बाधाओं को बढ़ा सकती है।

ये सरल टिप्स आपको दिखाते हैं कि कवर लेटर में क्या होता है ताकि आपका नौकरी आवेदन बाहर खड़ा हो। इस बीच, सुनिश्चित करें कि आप “हां” इस चेकलिस्ट के प्रश्नों के लिए:

कवर पत्र परिचय

  • क्या आपके कवर लेटर में दमदार हैउद्घाटन अनुच्छेद, पाठ की पहली कुछ पंक्तियों के भीतर अपने कार्य लक्ष्य और प्रमुख शक्तियों का संचार करना?
  • क्या आपका कवर लेटर मानक के अनुरूप हैव्यापार पत्र प्रारूप?
  • क्या आपका कवर लेटर किसी विशिष्ट व्यक्ति को संबोधित है, यदि नाम उपलब्ध है?
मध्य पूर्वी ओवन

शरीर

  • क्या आपका कवर लेटर व्यक्त करता है कि अगर आपको काम पर रखा गया तो आपको नियोक्ता को कैसे फायदा होगा?
  • क्या आप हर वाक्य को “I” से शुरू करने से बचते हैं? या “मेरा” ताकि आप नियोक्ता की आवश्यकताओं पर अधिक ध्यान केंद्रित कर सकें न कि अपनी?
  • क्या आप उद्योग-विशिष्ट भाषा का उपयोग करके अपनी विशेषज्ञता प्रदर्शित करते हैं?
  • क्या आप के उदाहरण शामिल करते हैंआपकी उपलब्धियांतो नियोक्ता देख सकते हैं कि आपके पास एक सिद्ध ट्रैक रिकॉर्ड है?
  • क्या कवर लेटर की सामग्री अद्वितीय है? क्या आपने शब्दशः अपने रेज़्यूमे से टेक्स्ट कॉपी करने से परहेज किया?
  • क्या सामग्री आकर्षक है औरनौकरी विवरण के लिए प्रासंगिक?
  • क्या कवर लेटर संक्षिप्त है, जिसमें पाठक को आपके रेज़्यूमे की समीक्षा करने के लिए लुभाने के लिए पर्याप्त जानकारी है?
  • क्या आपने अनुरोध की गई सभी जानकारी शामिल की है, जैसे नौकरी संदर्भ संख्या, रोजगार उपलब्धता तिथि औरवेतन आवश्यकताएं?
  • क्या आपका कवर लेटर वास्तविक लगता है? क्या यह आपके व्यक्तित्व को दर्शाता है और आपको पसंद करने योग्य और स्वीकार्य लगता है?
  • क्या आपने यह सुनिश्चित करने के लिए अपने कवर लेटर को प्रूफरीड किया है कि यह वर्तनी, व्याकरण, वाक्य रचना और स्वरूपण त्रुटियों से मुक्त है?
  • क्या लेखन शैली और डिज़ाइन रिज्यूमे के साथ तालमेल बिठाते हैं, जैसे कि समान फ़ॉन्ट और लेआउट शैली का उपयोग करके?

आख़री पैराग्राफ

  • क्या आपने नियोक्ताओं को आपसे संपर्क करने का एक आसान तरीका प्रदान किया है, जैसे कि एक सीधी फोन लाइन और ईमेल पता?
  • क्या तुम्हाराकवर पत्र अंतएक कॉल टू एक्शन के साथ, आत्मविश्वास से एक साक्षात्कार का अनुरोध?
  • यदि आप हार्ड कॉपी मेल कर रहे हैं तो क्या आपको अपने पत्र पर हस्ताक्षर करना याद है?

सुनिश्चित करें कि आपका रेज़्यूमे मेल खाता है

अब जब आपको इस बात की बेहतर समझ है कि कवर लेटर में क्या होता है, तो एक लिखना आपकी अपेक्षा से कम डराने वाला होगा। मजबूत कवर लेटर कंटेंट होना संभावित नियोक्ताओं से अपना परिचय देने का एक शानदार तरीका है, लेकिन अगर आप वास्तव में उन्हें प्रभावित करना चाहते हैं, तो आपका रिज्यूमे पूरी तरह से होना चाहिए और आपके कवर लेटर के साथ मिलकर काम करना चाहिए। क्या आप इसमें कुछ मदद कर सकते हैं? मॉन्स्टर की रिज्यूमे राइटिंग सर्विस के विशेषज्ञों से आज ही एक मुफ्त रिज्यूमे मूल्यांकन प्राप्त करें। आपको दो कार्यदिवसों में विस्तृत प्रतिक्रिया मिलेगी, जिसमें आपके फिर से शुरू की उपस्थिति और सामग्री की समीक्षा, और एक भर्तीकर्ता के पहले प्रभाव की भविष्यवाणी शामिल है। गैस्ट्रोमियम के विशेषज्ञ अपनी स्वयं की चेकलिस्ट चलाएंगे और आपको दिखाएंगे कि नौकरी-शिकार की सफलता के लिए अपने रिज्यूम को कैसे जल्दी और आसानी से बढ़ावा दिया जाए।