किसी भी रिश्ते में संचार महत्वपूर्ण है—जिसमें आपके नियोक्ता के साथ आपके संबंध भी शामिल हैं।


और हर मजबूत रिश्ते की तरह, अच्छे संचार को दोनों तरीकों से जाने की जरूरत है। आपके साथ काम करने वाले लोगों के साथ आपको अपने विचारों, चिंताओं और अनुरोधों को प्रभावी ढंग से संवाद करने में सक्षम होने की आवश्यकता है, ठीक उसी तरह जैसे आपके प्रबंधक को आपको स्पष्ट निर्देश, सहायक प्रतिक्रिया और सकारात्मक प्रोत्साहन देने में सक्षम होना चाहिए। और कुछ सर्वश्रेष्ठ-इन-क्लास कंपनियां कार्यस्थल में संचार के मूल्य को समझती हैं।

हाल ही में, गैस्ट्रोमियम ने कर्मचारी-समीक्षा मंच के साथ भागीदारी कीखरीदनाकार्यस्थल के कारकों की पहचान करने के लिए जो श्रमिकों को उनकी नौकरी की संतुष्टि के लिए सबसे महत्वपूर्ण मानते हैं। कुनुनु के स्टार रेटिंग सिस्टम-1 (निम्न) से 5 (उच्च) का उपयोग करते हुए हमने संचार के लिए 4-स्टार या उच्चतर रेटिंग वाली शीर्ष कंपनियों की पहचान की और फिर गैस्ट्रोमियम पर उन नौकरियों को पूरा किया, जिनके लिए वे भर्ती कर रहे हैं।

विजेता आईटी से लेकर रेस्तरां तक ​​सब कुछ सहित विविध मिश्रण हैं। लेकिन केवल हमारी बात न मानें कि ये कंपनियां संवाद करना जानती हैं। इसे उन लोगों से लें जो सबसे अच्छी तरह जानते हैं: वर्तमान और पूर्व कर्मचारी जिन्होंने कुनुनु की साइट पर अपनी समीक्षाएं भेजीं। यह देखने के लिए नीचे दी गई पूरी सूची देखें कि क्या हम नीचे दी गई कंपनियों में से किसी एक के लिए काम करने के लिए आपसे बात कर सकते हैं।

1. अमेरिकन लीगलनेट

कॉर्पोरेट मुख्यालय:एनकिनो, कैलिफ़ोर्निया


क्या करते है वो:एक सॉफ्टवेयर कंपनी के रूप में, अमेरिकन लीगलनेट जोखिम प्रबंधन वर्कफ़्लो टूल और समाधान बनाता है।

2017 में नौकरियों की संख्या:22


इसके लिए बार-बार भर्ती:सॉफ्टवेयर डेवलपर, मार्केटिंग डायरेक्टर, वकील

वे सूची में क्यों हैं:अमेरिकन लीगलनेट में, समीक्षकों का कहना है, “पारदर्शिता और कुशल कार्यप्रवाह बनाए रखने के लिए कर्मचारियों और प्रबंधन के बीच संचार चैनल हमेशा खुले रहते हैं।”


गैस्ट्रोमियम पर अमेरिकी लीगलनेट पर सभी नौकरियां खोजें।

2. रंग टेक्नोलॉजीज

कॉर्पोरेट मुख्यालय:पिस्काटावे, न्यू जर्सी

क्या करते है वो:रंग टेक्नोलॉजीज एनालिटिक्स, डेटा सॉल्यूशंस और आईटी स्टाफिंग में माहिर हैं।

2017 में नौकरियों की संख्या:480


इसके लिए बार-बार भर्ती:पैरालीगल, मानव संसाधन विशेषज्ञ

वे सूची में क्यों हैं:एक स्टाफिंग कंपनी के लिए काम करने के लिए, आपके पास शानदार संचार कौशल होना चाहिए, यदि आप नौकरी चाहने वालों और नियोक्ताओं दोनों के साथ एक पारस्परिक फिट खोजने के लिए काम करने जा रहे हैं। और हमारी सूची बनाकर, यह दिखाने के लिए जाता है कि रंग के कर्मचारी एक-दूसरे के साथ उतने ही अच्छे संवाद कर रहे हैं जितना कि वे सभी के साथ हैं।

गैस्ट्रोमियम पर रंग टेक्नोलॉजीज में नौकरी खोजें।

3. ओमनी सिस्टम

कॉर्पोरेट मुख्यालय:रिचमंड हाइट्स, ओहियो

क्या करते है वो:OMNI सिस्टम्स यू.एस. में सबसे बड़े, निजी स्वामित्व वाले लेबल कन्वर्टर्स में से एक है।

2017 में नौकरियों की संख्या:5

इसके लिए बार-बार भर्ती:प्रिंटिंग प्रेस ऑपरेटर, व्यवसाय विकास बिक्री अधिकारी।

वे सूची में क्यों हैं:OMNI सिस्टम्स के कर्मचारी संचार के मूल्य को जानते हैं, और कहते हैं, “संचार हर चीज के लिए एक प्रमुख घटक है।” समीक्षकों का यह भी कहना है, “OMNI सिस्टम्स में संचार के साथ किसी भी स्तर के कर्मचारियों की कमी नहीं है। जानकारी स्पष्ट और संक्षिप्त है। परिणाम और सफलताओं के बारे में प्रत्येक व्यक्ति को नियमित रूप से सूचित किया जाता है।”

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4. इन-एन-आउट बर्गर

कॉर्पोरेट मुख्यालय:इरविन, कैलिफ़ोर्निया

क्या करते है वो:इन-एन-आउट बर्गर एक लोकप्रिय फास्ट फूड हैमबर्गर श्रृंखला है जो छह राज्यों में संचालित होती है।

2017 में नौकरियों की संख्या:111

इसके लिए बार-बार भर्ती:कसाई, यात्रा और घटना पर्यवेक्षक, आईटी वित्तीय विश्लेषक

वे सूची में क्यों हैं:इन-एन-आउट & rsquo; की त्वरित सेवा के लिए गुप्त सामग्री जानना चाहते हैं? हम इसके संचार पर शर्त लगाने को तैयार हैं। समीक्षकों के मुताबिक, “एसोसिएट्स को अप टू डेट रखने में कंपनी अच्छा करती है। प्रबंधक महान संचारक होते हैं और शेड्यूलिंग को आपके लिए काम करने और सुचारू रूप से चलाने की कोशिश करते हैं। & rdquo;

गैस्ट्रोमियम पर इन-एन-आउट बर्गर में नौकरी खोजें।

5. SafeStreetsUSA

कॉर्पोरेट मुख्यालय:केंट, वाशिंगटन

क्या करते है वो:एडीटी के सबसे पुराने और सबसे बड़े अधिकृत डीलरों में से एक के रूप में, SafeStreetsUSA घरेलू सुरक्षा और अलार्म सिस्टम बेचता और स्थापित करता है।

2017 में नौकरियों की संख्या:309

इसके लिए बार-बार भर्ती:बिक्री प्रतिनिधि, विश्लेषक

वे सूची में क्यों हैं:SafeStreets के कर्मचारी “लगातार संचार में हैं,” समीक्षकों के अनुसार। कंपनी अच्छे संचार को सुनिश्चित करने के कुछ तरीकों से “दैनिक ईमेल और साप्ताहिक कॉन्फ़्रेंस कॉल के माध्यम से सभी को सूचित करती है।”

सेफस्ट्रीट्स यूएसए में गैस्ट्रोमियम पर सभी नौकरियों का पता लगाएं।

6. टीजेएक्स कंपनियां

कॉर्पोरेट मुख्यालय:फ्रामिंघम, मैसाचुसेट्स

क्या करते है वो:टीजेएक्स एक अंतरराष्ट्रीय फैशन और घरेलू सजावट खुदरा समूह है, जो मार्शल, होमगूड्स, टी.जे. मैक्सएक्स, और सिएरा ट्रेडिंग पोस्ट ब्रांड।

2017 में नौकरियों की संख्या:5,419

इसके लिए बार-बार भर्ती:स्टोर प्रबंधक, हानि निवारण ग्राहक सेवा सहयोगी

वे सूची में क्यों हैं:TJX संचार को एक दैनिक प्राथमिकता बनाता है—समीक्षकों का कहना है, “लगभग हर दिन [उनके] एक सुबह की बैठक होती है। समीक्षकों का यह भी कहना है, “नियमित निर्धारित बैठकों के माध्यम से संचार किया जाता है, और कर्मचारियों को उनके काम के बारे में आवश्यक जानकारी प्राप्त होती है।”

Gastromium पर TJX कंपनियों में नौकरी खोजें।

7. ड्राइवहेयर.कॉम

कॉर्पोरेट मुख्यालय:कॉन्शोहोकेन, पेंसिल्वेनिया

क्या करते है वो:Drivehere.com कम क्रेडिट वाले लोगों पर ध्यान केंद्रित करते हुए किफायती कार लीजिंग विकल्प प्रदान करता है।

2017 में नौकरियों की संख्या:0

इसके लिए बार-बार भर्ती:कॉल सेंटर एजेंट, मैकेनिक, बिक्री सहयोगी

वे सूची में क्यों हैं:यदि आप कम क्रेडिट लीज कारों वाले लोगों की मदद करने जा रहे हैं, तो आपको लीज समझौतों पर काम करने के लिए स्पष्ट और प्रभावी ढंग से संवाद करने में सक्षम होना होगा। शायद इसीलिए Driverhere.com के कर्मचारी ग्राहकों के साथ और एक-दूसरे के साथ इतने महान संचारक हैं।

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8. अमेरिका के हूटर

कॉर्पोरेट मुख्यालय:अटलांटा

क्या करते है वो:हूटर एक स्पोर्ट्स बार और ग्रिल है, जो अपने चिकन विंग्स और वेट्रेस द्वारा पहनी जाने वाली प्रतिष्ठित नारंगी वर्दी के लिए जाना जाता है।

2017 में नौकरियों की संख्या:751

इसके लिए बार-बार भर्ती:रेस्तरां प्रबंधक, मेजबान, रसोई कर्मचारी

वे सूची में क्यों हैं:“संचार बहुत अच्छा है” समीक्षकों के अनुसार, हूटर में। कार्यकर्ता एक दूसरे के साथ जुड़े हुए हैं “समूह चैट [उन्हें] अद्यतन रखने के लिए और… [ए] ऑनलाइन शेड्यूलिंग प्रोग्राम.”

गैस्ट्रोमियम पर हूटर पर सभी नौकरियां खोजें।

9. प्रगतिशील

कॉर्पोरेट मुख्यालय:मेफील्ड, ओहियो

क्या करते है वो:यू.एस. में सबसे बड़े ऑटो बीमाकर्ताओं में से एक, प्रोग्रेसिव घरों, नावों, मोटरसाइकिलों और आरवी का भी बीमा करता है।

2017 में नौकरियों की संख्या:1,803

इसके लिए बार-बार भर्ती:दावा समायोजक, ग्राहक सेवा प्रतिनिधि, वकील, पैरालीगल, बीमा बिक्री एजेंट

वे सूची में क्यों हैं:प्रोग्रेसिव में, समीक्षकों का कहना है कि “परिवर्तनों के बारे में प्रबंधन से बहुत अच्छा संचार है।” विशेष रूप से, & ldquo; प्रगतिशील & rsquo; के प्रथम-पंक्ति प्रबंधक संचार के साथ बहुत अच्छा करते हैं और कर्मचारियों की उपस्थिति को ऊपरी प्रबंधन के लक्ष्यों को सुनने के लिए प्रोत्साहित करते हैं। & rdquo;

Gastromium पर प्रोग्रेसिव इंश्योरेंस में नौकरी खोजें।

10. बार्न्स एंड नोबल

कॉर्पोरेट मुख्यालय:न्यूयॉर्क शहर

क्या करते है वो:बार्न्स एंड नोबल सामग्री, डिजिटल मीडिया और शैक्षिक उत्पादों का एक पुस्तक विक्रेता और खुदरा विक्रेता है।

2017 में नौकरियों की संख्या:9,250

इसके लिए बार-बार भर्ती:बुकसेलर, कैशियर, बरिस्ता, वेयरहाउस क्लर्क

वे सूची में क्यों हैं:बार्न्स एंड नोबल में, समीक्षकों का कहना है, & ldquo; संचार पर हमेशा जोर दिया जाता है। & rdquo; ऊपर से, नीचे से, कंपनी संचार को इतना महत्व देती है कि “प्रबंधन सभी कर्मचारियों के साथ उनकी शिफ्ट से पहले जांच करता है [to] बिक्री लक्ष्यों, पिछले बिक्री लक्ष्यों और व्यक्तिगत लक्ष्यों पर चर्चा करता है।”

गैस्ट्रोमियम पर बार्न्स एंड नोबल में नौकरी खोजें।

कार्यप्रणाली:

गैस्ट्रोमियम-कुनुनु वर्कप्लेस हैप्पीनेस इंडेक्स में अगस्त 2016 से जुलाई 2017 तक कुनुनु द्वारा प्रदान किया गया उद्योग डेटा शामिल है। कुनुनु पर समीक्षाओं को कार्यस्थल संतुष्टि के 18 प्रमुख आयामों में विभाजित किया गया है, प्रत्येक आयाम को एक स्टार रेटिंग दी गई है। उपरोक्त जानकारी 12 महीने की अवधि में उन रेटिंग के औसत को ध्यान में रखती है। केवल न्यूनतम 10 समीक्षाओं वाली कंपनियों पर विचार किया गया।

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